O Programa Modelo Responsável é parte da Política de Responsabilidade Socioambiental do Grupo Modelo que tem por objetivo reforçar o relacionamento ético com todos os seus públicos: acionistas, funcionários e seus familiares, clientes e consumidores, fornecedores, comunidade, sociedade, governo e com o meio ambiente, buscando inserir na cultura da empresa os conceitos de responsabilidade social e ambiental em busca da de sustentabilidade.

Objetivo do Programa Modelo Responsável
Promover nova cultura na Empresa, voltada para o desenvolvimento de processos, produtos e serviços condizentes com o desenvolvimento sustentável, que estejam em sintonia com os demais componentes da sociedade e alinhados com seus objetivos estratégicos.

Alinhamento com o Objetivo Estratégico
O Grupo Modelo investe em responsabilidade social e ambiental desde a sua fundação, utilizando-se de recursos próprios ou em parceria com seus fornecedores e outras entidades. Ato, a partir do seu planejamento estratégico de 2006, essa atividade passou a fazer parte de suas metas estratégicas.

Comitê Programa Modelo Responsável

Para cada uma das áreas do Programa Modelo Responsável foi definido um responsável, formando o Comitê Modelo Responsável:

1. Governança: Assessora de Gestão;

2. Público Interno: Gerente de RH;

3. Meio Ambiente: Responsável pela Segurança Alimentar;

4. Fornecedores: Gerente de Compras;

5. Clientes: Diretor de Marketing;

6. Comunidade: Responsável pelo Atendimento;

7. Governo e Sociedade: Diretor de RH.

O Comitê Modelo Responsável se reúne a cada dois meses com as seguintes atribuições:

1. Planejar, acompanhar e avaliar as ações do Programa Modelo Responsável;

2. Fazer a avaliação de Responsabilidade Socioambiental de acordo com os Indicadores do Instituto Ethos;

3. Acompanhar a evolução dos Indicadores de Responsabilidade Socioambiental, cobrar a elaboração dos Planos de Ação e acompanhar suas execuções;

4. Definir e aprovar critérios de seleção e de aprovação de projetos e ações a serem incluídos no Modelo Responsável;

5. Aprovar ações e projetos a serem inseridos no Modelo Responsável, de acordo com as necessidades identificadas pela área responsável;

6. Aprovar o Balanço Social.